单位名称：鑫起金融有限公司,担任职位：数据分析专员,工作时间：2023-03-20--2020-07-31,单位名称：微贷信息服务有限公司,担任职位：运营主管,工作时间：2014-12-20--2019-11-30,单位名称：交通银行信用卡中心,担任职位：资产保全专员,工作时间：2019-12-01--2020-09-30,

单位名称：广州市万胜清洁服务有限公司,担任职位：文员,工作时间：2019-02-01--2020-03-31,单位名称：广州市信诚环保科技有限公司连州分公司,担任职位：办公室主任,工作时间：2020-04-01--2023-04-30,工作描述：负责管理办公室、财务、后勤等工作。,主要负责办公室、行政人事、财务、管理。

之前在南方电网公司上班

2012.12-2014.12 云南省军区 义务兵 2015.8-2020.9 连南瑶族自治县城市管理和综合执法局 行政服务人员 2020.5-2022.1 广州司法警官职业学院 2021.8-2022.1 连南瑶族自治县 公安局 刑事侦查大队 2022.6-2024.6连南瑶族自治县纪律检查委员会

单位名称：广州星羽实业有限公司,担任职位：人事行政专员,工作时间：2019-08--2024-10,工作描述：负责人事和行政事务，包括人员招聘、考勤管理、合同签订、入离职手续办理、文档管理、会务管理、后勤管理、活动策划、来访人员接待等。,

单位名称：中信银行股份有限公司信用卡中心广州分中心,担任职位：招聘专员,工作时间：2021-05--2021-10,工作描述：1、负责员工招聘公告起草发布、简历审查筛选。 2、 负责接待候选人进行初试，初试通过反馈主管进行复试。 3、 负责面试通过后跟进入职资料准备,单位名称：头道汤科技有限公司,担任职位：HRBP,工作时间：2021-10--2022-08,工作描述：1、根据部门领导需求负责使用无忧、BOSS、智联等招聘工具进行开展招聘工作。 2、根据部门领导需求开启校招，报名联系可校招院校，准备物资，做好行程报告。 3、每周根据数据统计到面率，入职率，离职率并进行汇报分析。 4、协调员工与管理层的关系，组织策划员工活动。（生日会、团建、员工旅游等） 5、定期组织员工座谈，及时把握员工心态进行员工关怀并反馈至其部门领导处。 6、协同开展员工入职培训和企业文化培训课程，协助销售部门开展培训课程。 7、协助部门领导开展落地绩效考核制度，进行宣讲、签订、跟踪等工作。 8、负责每月统计社保的增减员数据信息。 9、根据需求进行人事行政公文通知编写及发布。 10、大型活动的协助策划与实施，培训。 11、完成公司上级、部门领导临时性任务。 员工培训： ①负责新员工入职培训。利用自身销售经验，使内容输出更具实战性；帮助销售同事建立企业认知。 ②负责销售技巧专项课程开发，完成课件制作、课程录制及后期剪辑。 ③负责销售培训考核题目制定，汇总考核情况，持续优化考核方案。,单位名称：广东健仕医药有限公司,担任职位：行政人事,工作时间：2022-08--2024-10,工作描述：基础事务处理：负责员工入离职手续办理，累计服务员工 800 余人次，确保手续办理准确无误，离职面谈率达 100%，收集离职原因反馈，为公司人才管理提供数据支持。 开展招聘工作，筛选简历 5000 余份，电话邀约候选人 2000 余人，积累了丰富的人才筛选与沟通经验。搭建多元化招聘渠道，为公司招揽各类专业人才 120 余人，关键岗位招聘周期缩短 40%。 培训组织协助：协助搭建培训体系，参与收集各部门培训需求，整理分析后为制定培训计划提供参考。 组织新员工入职培训100余场，负责培训、资料准备、场地布置等基础工作，确保培训顺利开展，新员工对入职培训满意度达 90%。 培训效果评估：完善评估机制，通过考试、行为观察等，依据结果优化内容与方法，使技能提升转化率达 85%。 行政事务处理：承担办公设备维护，办公用品库存管理工作，定期盘点物资，保障办公用品库存充足，库存积压率降低 25%。协助组织公司内部会议 20 余次，负责会议通知、会议记录整理等事务，保障会议有序进行。 文书工作：辅助完善公司各类行政文书 50 余份，涵盖通知、报告、制度等，内容准确，格式规范，有效推动各项工作顺利开展；并对文书执行情况进行全程监督，执行到位率超 90% 。 文件档案管理：参与公司文件档案管理，对纸质和电子文件进行分类整理、编号归档，提高文件检索效率，文件丢失率为零。 在行政、人力资源、培训管理方面均有实践经历，了解各模块基础工作流程，能够承担人力资源的工作。 沟通协调能力良好：善于与不同部门人员沟通协作，在过往工作中有效协调资源，解决工作难题。 积极进取：对工作充满热情，不断学习新知识，致力于在人力资源领域取得更好的成绩，为公司发展贡献力量,基础事务处理、培训组织协助、行政事务处理

单位名称：广东宏鹰文化传播有限公司,担任职位：副懂事，监事,工作时间：2022-03-15--2024-06-23,工作描述：担任职务公司副董事，监事一职，管理公司整体 ● 运营管理 1.负责企业运营管理和战略规划。 2. 领导团队，编制运营计划和预算，跟踪执行情况并进行分析。 3. 分析市场需求和竞争态势，提出相应的策略和措施。 4. 监控运营数据，进行风险评估和预警，提供决策建议。 5.负责人员招聘，以及人员培训。 ●行政管理 1. 负责全面管理行政部门工作，处理日常事务，优化行政流程，提高工作效率，提高部门运营效率。 2. 策划并组织公司员工培训活动，提升员工综合素质。 3. 制定并执行公司行政预算，有效控制成本。 4.成功推进了办公环境的升级改造项目，提升了员工的工作舒适度。 5. 成功策划并执行了一场近五十人的年度团建活动，增强了团队凝聚力。 ●人事管理 1.负责招聘流程的策划与执行，成功为公司引进了多名核心岗位人才。 2.卓越的招聘与人才选拔能力：在过往的人事管理工作中，成功筛选并吸引了多名优秀人才，显著提升了团队的整体效能。 3. 深厚的员工关系管理经验：擅长处理员工关系，多次成功调解员工纠纷，维护了公司内部的和谐氛围。 4. 出色的数据分析与报告撰写能力：熟练运用数据分析工具，为公司管理层提供精准的人事管理报告，助力决策制定。经营管理健康管理商业模式,

单位名称：江门市星联网络科技有限公司,担任职位：技术专员,工作时间：2010-01--2013-03,工作描述：负责公司计算机及网络相关技术运维,单位名称：连州新奥燃气有限公司,担任职位：轮岗,工作时间：2013-03--2017-06,工作描述：运营部-负责场站日常运营； 安全管理部-负责公司安全管理相关工作； 市场部-负责开发客户（楼盘小区，餐饮酒店工商户，园区大型企业）及维护客户关系； 工程部-负责管网建设，及信息化相关工作。 ,单位名称：清远泰维物业服务有限公司,担任职位：合伙人,工作时间：2017-08--至 今,工作描述：负责公司全面日常管理运营,单位名称：清远正禾工程服务有限公司,担任职位：合伙人,工作时间：2017-08--至 今,工作描述：负责公司全面日常管理运营,

时间：2016.05-2018.03 工作单位：东莞长安乌沙医院 职务：文员 时间：2018.03-2018.11 工作单位：江门光明眼科医院 职务：招聘专员 时间：2018.12-2022.04 工作单位：东莞虎门北栅医院 职务：人力资源主任 时间：2022.05至今 工作单位：连山壮族瑶族自治县路安交通设施工程有限公司 职务：行政管理

2023年6月至今，从事金融行业金融经理 2021年7月～2023年5月，在中国平安产险连州支公司担任区域经理 2020年2月～2021年7月，从事法律咨询行业 2018年4月～2020年2月，在瞻望世纪航空连州分公司担任办公室主管 2016年1月～2018年4月，在清远市凤城司法鉴定所担任鉴定专员

单位名称：连州市祺连农产品有限公司,担任职位：行政主管,工作时间：2017-08-16--2022-02-18,工作描述：本人在该企业负责行政管理与出纳工作，行政模块工作内容包括：员工招聘、入离职管理；考勤与薪资管理；工商注册变更；后勤管理；出纳模块工作内容包括：日记账登记；住房公积金管理；付款申请核对与支付；资金增值管理等等。,单位名称：连州市天福购物广场,担任职位：核算员,工作时间：2016-12-01--2017-07-31,工作描述：本人在该企业主要负责供应商外来款核对与支付申请；日常协助财务主管录入凭证及完成报表基础数据填写；负责超市会员IC卡及储值卡制作；完成超市会员信息录入与维护等。,单位名称：连州市南阳水泥有限公司,担任职位：财务文员,工作时间：2014-02-12--2015-11-01,工作描述：本人在该企业负责营业数据采集与统计；开具销售发票；监督并核查仓库的盘点数据的真实性；薪酬核算等。,单位名称：深圳市伊美诗美容有限公司,担任职位：前台主管,工作时间：2010-12-12--2014-02-01,工作描述：本人在该企业负责客人信息及消费记录的录入；产品进销存管理；员工考勤管理及薪酬计算；协助店长完成人员招聘及培训工作。,有多年出纳相关工作经验，持有会计从业资格证书。性格热情开朗，有良好的沟通能力，有较强的集体观念。

单位名称：连州大酒店,担任职位：前台接待,工作时间：2018-08-07--2022-01-01,工作描述：1.负责来访客人接待工作、产品介绍、销售引导服务工作及对操作公安登记系统做好客 人入住登记。 2.负责酒店电话总机接听、转接、电话内容记录、信息传递等相关工作。 3.负责酒店大堂秩序维护、环境维护、办公用品、固定资产管理等。 4.负责酒店网站订房下单,调价,网评把控,维护,运营等。 5.负责酒店房款收缴、打印流水明细、给挂账客户做好成册登记、开具增值税发票及各种原始单据,客人退房及时通知客房检查房间。 6.交班核对库存现金、登记现金余额调节表。 7.保安部门的沟通与管理。 8.客房部门的协调与安排。,单位名称：深圳劳达企业管理咨询有限公司,担任职位：员工关系专员,工作时间：2022-03-08--2024-03-01,工作描述：合同管理： 1.建立合同台账，统计过500+份合同。 2.劳动合同与劳动协议的签订、续订、变更、解除与 终止。 3.劳动合同与劳动协议争议的处理。 4.组织开展员工满意度调查，追踪满意度情况，并采 取措施确保持续改善。 5.协助公司法务整理劳动诉讼材料，起诉状等。 社保管理： 1.核对公司500人缴纳养老、失业、工伤、医疗、生育及住房公积金人数、金额，建立社会保险参保缴费台账 2.社会保险缴费基数的申报，单月最高申报40+公司。 3.办理100+人养老、失业、工伤、医疗等社会保险及住房公积金增、减、转移等变更手续 4.负责工伤事故的处理及员工劳动伤残的的鉴定的跟踪管理，单月最高处理10人工伤。 5.负责工伤预防性安全生产培训。 档案管理： 1.做好人事档案的收集、整理、汇总、分类与归档工 作 2.负责档案的借阅和日常管理工作 3.负责员工的学历、职称、户籍等的更新变动管理 人事管理： 1.开展员工的入职、转正、晋升、调迁、降职、离职、退休等人事手续办理及相关人事资料的更新、归档 2.月度人员异动情况统计及分析及各种人事报表 3.制定公司整体人员情况分析及相关人事报表数据 4.人事OA和钉钉的人员变动管理维护。 考勤管理： 1.考勤收集、统计、汇总、分析、核实,单位名称：深圳市韵达速递有限公司,担任职位：人事行政主管,工作时间：2024-03--2024-11,工作描述：工作描述：带领5人人资团队，整体负责集团旗下3家公司全面人资和行政管理工作。 1、体系搭建：从0-1组织起草搭建公司人力和行政流程，涵盖《员工管理制度》《员工考勤制度》《组织架构》《员工薪资管理制度》《档案管理制度》《车辆管理制度》等。 2、员工关系：指导、审核下属办理入、离、转、调人事手续和劳动合同签订，预防出现劳资风险，参与1起劳动纠纷案件处理。 3、招聘配置：根据公司业务规划，部门需求，制定招聘计划并推动实施，负责人员初试。 4、培训开发：制定全体员工大会方案，制定新员工入职培训等。 5、薪酬制度：建立完善薪酬结构表和薪酬管理制度，有效明确公司薪酬架构，推动激励员工发展。 6、采购管理：负责《采购制度》的制定，按每月采购计划表，挑选合适的供应商采购，在汇总规划采购计划后降低了10%的采购成本。 7、后勤行政：负责公司车辆使用管理，饭堂日常管理，仓库日常管理，公司资产管理及统计，旧资产回收再利用，为公司节约20%的采购成本。,

2005.11-2016.12东莞井上五金橡塑有限公司 行政专员 2017.01-2022.08东莞井上建上汽车部件有限公司 人力资源专员/主管

有政府办公室工作经验，工作内容是文件收发，公文写作文档管理，数据统计。熟悉开票业务，协助财务汇总报账等业务，行政管理，资产盘点，组织公司的会议和活动。熟练掌握word、excel、ppt办公软件。 1 、协助总经理做好综合、协调各部门工作和处理日常事务，负责公司日常办公制度维护 、管理 ，做好各部门办公后勤工 作; 2 、负责各类资产申购 、调拨 、报废 、盘点等资产管理工作; 3 、及时收集和了解各部门的工作动态，协助总经理协调各部门之间有关的业务工作，掌握全公司主要活动情况，并提出处 理意见或建议，供总经理决策; 4、负责上级领导机关或兄弟单位领导的接待、参观工作，协助总经理与供应商、政府机构等对外部门建立良好的合作关 系，并负责做好公司来宾的接待 5 、负责公司行政后勤方面成本费用管控及部门费用报销工作 6 、负责做好与公司部门之间的联络 、协调 、沟通工作。 7 、根据公司宣传工作的中心任务或重点项目，进行相关的文案策划，撰写策划文案，负责编写公司对内对外文件、宣传资 料、PPT及总经理需要的其他公文； 8、做好各类办公会议和重要活动的组织工作，负责会议纪录的起草、发布，并检查督促会议决议的贯彻实施； 9、负责完成公司所需要的各类经营报表和汇报材料。

单位名称：广东海业实业有限公司,担任职位：行政专员,工作时间：2019-02-27--2024-06-22,工作描述：1、公司考勤管理与考勤报表分析统计、汇总 2、员工生育津贴申报和后续工作的跟进办理 3、残疾用工年审等 4、营业执照、商标和其他证件年审 5、办公设备维修等外联工作 6、公司文件管理 7、员工工伤管理 8、人事招聘、档案、入离职手续和劳动合同的签订和日常管理工作,单位名称：佛山南海区鼎世华装饰材料有限公司,担任职位：跟单文员,工作时间：2015-05-04--2018-08-30,工作描述：订单跟进 录入资料 负责订单跟进、录入，电脑文档编辑、打印、和归档，数据统计。订单下单，出货开单，资料统计。做月报表，制作对账单，每月盘点等工作。 ,单位名称：佛山市洛克贝斯玻璃精密机械有限公司,担任职位：文员,工作时间：2010-03-01--2012-05-30,工作描述：1、统计外账数据，递交外账单据，报送会计报表，税务报表的申报。 2、核对合同数据开具发票、申报社保等。3、协助管理财会文件的准备、归档和保管；4、固定资产和低值易耗品的登记和管理；5、登记及协助办理证书变更、年审等。6、公司的合同管理。,

单位名称：广东硕匠餐饮有限公司,担任职位：人事 行政 助理,工作时间：2017-08--2018-11,工作描述：1、负责公司日常接待工作 2、负责公司文件、邮件的分送 3、负责公司办公室用品采购 4、负责公司招聘、培训、入职、离职、转正、劳动合同签订等相关工作 5、负责公司员工考勤核算，执行和维护考勤管理制度 6、负责会议前期准备及会议结束工作 7、员工活动的策划，组织实施 8、负责其他行政相关工作以及完成上级安排其他工作,单位名称：自主创业,担任职位：自由职业,工作时间：2018-12--2022-09,工作描述：1.从事五金加工行业 2.从事餐饮行业,

单位名称：深圳希玛林顺潮眼科医院,担任职位：护士长,工作时间：2016-09-18--2021-07-01,工作描述：掌握眼科专科疾病、手术、视光数据、眼科所有护理操作、协助干眼门诊成立、健康宣教、护患沟通及手术室器械、巡回护士，现任门诊护士长一职，做好门诊护理的质量监督管理的同时也参与科室正常轮班工作，及跟诊医生，当医生助理，同时也配合林顺潮教授的门诊及治疗，并参与其它分院的出差。 手术室工作近一年，无菌操作强，配合医生上台全飞秒激光矫正术，白内障巡回护士，疫情期间轮班核酸采集，支援打新冠疫苗等，不断提升与优化综合素质与管理能力，提高患者满意度,单位名称：深圳市远东妇儿医院,担任职位：护士,工作时间：2014-04-21--2016-09-16,工作描述：熟练掌握中央胎心监护使用，产科产检项目，为产妇建立深圳母婴保健手册，糖尿病孕妇的血糖仪使用，配合医生对急产的应急处理，及时安排急诊绿色通道。,单位名称：深圳市武警医院,担任职位：护理组长,工作时间：2013-04-01--2014-04-10,工作描述：在内科工作，熟悉内科疾病及常规护理操作，健康宣教，严格执行三查七对制度，同时在体检科抽血技术也大大提高，面对的每一个患者都争取做到“一针见血”，让患者满意,

1、负责人员招聘，通过多种渠道为公司寻求合适的人 才。 2、负责监督公司主管人员培训计划，评估培训效果。 3、负责执行绩效考核，统计考核结果。 4、负责员工办理离职手续以及交接工作。 5、协助人事经理处理人事方面的工作。 6、人员的考勤核对。 7、协助前台的工作。

曾就职于广州组动车乘务员，广州烨彩艺术公司行政管理 商务英语专业毕业 副修高铁乘务专业 上进心强 乐观开朗

单位名称：连州佳迅农牧有限公司,担任职位：人事,工作时间：2023-10-11--2023-09-30,◆2023年至2024年连州市申和纺织科技有限公司★行政主管：1、人事、行政管理工作；2、协助公司开业投产前期工作。◆2022 年至2023年连州佳迅农牧有限公司★ 人事行政：1、薪酬福利：负责员工薪酬绩效、五险一金、出具员工动态报告书、按集团要求核算员工工资；2、制度管理：根据公司改革发展，拟定及完善各项人力资源管理制度及相关流程体系；3、招聘管理：根据部门招聘需求拟定计划、利用招聘渠道开展招聘；4、员工关系管理：员工入、调、离异动办理、雇主责任险社保公积金申报、员工动态跟踪等， 日 常问题反馈与解决；5、行政后勤管理：负责公司文件的拟、收、发、存文档管理，对接总部汇报与落实各项人事行政 工作、接待、组织会议、会议纪要、团建等公司各项活动、各服务部后勤工作事宜；6、档案管理：人事档案、合同档案、客户档案建档、归档和存档；7、员工培训：新员工入职培训；8、公司工商年检、龙头企业申报等各项对公业务办理。◆2016 年-2022 年连州档案局(馆)★ 档案管理员:1、本单位每年的档案整理，归档；2、档案查阅室接待，查阅利用档案；3、本馆档案库房日常管理；4、协助档案管理股室的相关文职工作。